Не надо ничего спешить бросать. 1) Либо модифицировать текущие обязанности, чтобы на прежнем месте делать то, что нравиться, 2) постепенное уменьшение % занятости старым делом и увеличение % новым, 3) ищем, на каких ваших сильных сторонах и компетенциях можно зарабатывать сразу, 4) полностью поменять дело или работу, если есть “подушка безопасности” на определенное время. 5) Иллюзия стабильности на работе, так как вас в любой момент могут уволить, либо фирма может закрыться.